發(fā)布日期：2023-04-28
點擊量：2093 作者：郁婷 來源：勞模是旗幟，是榜樣，引領(lǐng)方向，傳遞能量。在“五一”國際勞動節(jié)即將來臨之際，4月28日下午，公司慶“五一”勞模工匠座談會在三樓會議室隆重召開，激勵廣大職工以奮斗者的姿態(tài)前行，爭做公司發(fā)展道路上最美的“勞動者”。
公司黨委書記、董事長張建安，黨委副書記張寬，紀(jì)委書記孫保慶，副總經(jīng)理關(guān)有利，工會相關(guān)人員，公司各級勞模和技能大師等30名先進(jìn)個人參加了本次會議，會議由公司工會主席羅榮科主持，此次會議的主題是“弘揚勞模工匠精神 爭當(dāng)時代楷模先鋒”。
會上，集中學(xué)習(xí)了《“四個尊重”：黨中央的要求，勞動者的期盼》等內(nèi)容；隨后，公司機電技術(shù)管理中心副主任兼智慧辦主任王海、生產(chǎn)調(diào)度指揮中心主任李新永等6名勞模工匠代表用樸實的話語作了交流發(fā)言。他們從不同角度講述了自身真實的工作經(jīng)歷，訴說了他們勤于學(xué)習(xí)勇于創(chuàng)新的動人事跡，并表示在煤礦企業(yè)轉(zhuǎn)型升級的關(guān)鍵時刻，一定會發(fā)揮好“傳幫帶”作用，團(tuán)結(jié)和帶領(lǐng)身邊職工緊跟時代步伐，奮力投身公司創(chuàng)建世界一流智慧煤礦的偉大實踐。
張建安首先向奮戰(zhàn)在公司各個崗位上的勞模表示親切的問候和崇高的敬意，感謝各位勞模在公司發(fā)展過程中長期的無私付出，并對他們的工匠精神予以高度評價。他強調(diào)，2023年是全面貫徹落實黨的二十大精神的開局之年，也是集團(tuán)公司深刻把握國家“五大政策、六個統(tǒng)籌”政策導(dǎo)向、奮勇爭先加快世界一流企業(yè)建設(shè)的關(guān)鍵之年。一季度，公司各項生產(chǎn)任務(wù)順利完成，接下來大家要以務(wù)實高效的工作作風(fēng)再創(chuàng)新高，奏響一曲曲壯麗的勞動者之歌。
張建安提出四點要求：一是在公司營造學(xué)習(xí)勞模精神、勞動精神、工匠精神的氛圍，號召一線職工向勞模工匠先進(jìn)代表看齊，傳承發(fā)揚煤礦工人“特別能戰(zhàn)斗、特別能吃苦、特別能奉獻(xiàn)”的優(yōu)良傳統(tǒng)。二是狠抓全員素質(zhì)提升，構(gòu)建人才隊伍，完善制度，優(yōu)化機制，從培養(yǎng)技能型人才入手，擴(kuò)大到培養(yǎng)管理型人才，不僅要培養(yǎng)一線職工當(dāng)勞模，科技、管理等各條戰(zhàn)線上的先進(jìn)個人都要培養(yǎng)出勞模。三是各位先進(jìn)模范要講好勞模故事、勞動故事、工匠故事，深入開展“師帶徒”工作，充分發(fā)揮示范引領(lǐng)作用，用你們“追求卓越、逐夢一流”的勁頭感染廣大職工。四是全體職工要堅持“尊重勞動、尊重知識、尊重人才、尊重創(chuàng)造”的工作導(dǎo)向，以堅如磐石的信心、堅韌不拔的毅力，厚植匠心文化，開拓創(chuàng)新、銳意進(jìn)取，在公司高質(zhì)量發(fā)展的舞臺上盡展才華，為公司高質(zhì)量發(fā)展賦能追光。
工會主席羅榮科就會議精神的貫徹落實強調(diào)了三點：一是認(rèn)真?zhèn)鬟_(dá)落實好會議精神，真正把廣大干部職工的的思想統(tǒng)一到這次會議精神上來，把會議精神落實到具體工作中去，進(jìn)一步動員和組織廣大干部職工以實干推動發(fā)展。二是發(fā)揮工會的服務(wù)職能，最大限度維護(hù)好職工的利益，各分會組織要積極探索新形勢下做好工會工作的方式和方法，大力提升廣大職工的勞動技能，使更多的勞模、工匠在礦區(qū)涌現(xiàn)。三是廣大勞模要以“五一”國際勞動節(jié)為契機，堅定不移支持公司為改革發(fā)展所采取的一系列重大政策措施，凝聚起企業(yè)發(fā)展的精神動力，為公司發(fā)展做出新的更大貢獻(xiàn)。