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在公司地面遠程裝車及鐵運銷售系統的運維保障中，一支由11名成員組成的檢修班發揮著關鍵作用。這支“老中青”結合的團隊，憑借豐富的實戰經驗和飽滿的工作熱情，承擔起設備運行監護、維護保養及檢修改造的重任。該班組以“鷹雁隊”命名，象征著團隊成員既有鷹擊長空的銳氣與勇氣，也有大雁齊飛的團結與協作精神，“習得鷹雁精神，鑄造工匠隊伍”的班組口號更是凸顯了他們對檢修工作精益求精的追求。

檢修班自成立以來，先后榮獲公司安全先進班組、“雙一流”班組等多項榮譽稱號，這些大大小小的榮耀見證了他們的不懈努力和卓越表現。

在日常管理實踐中，檢修班注重文化引領，逐步形成了“個人提升+檢修工藝”和“預防性檢修”等獨具特色的班組自主管理文化。通過導師帶徒、崗位培訓、安全教育宣傳活動等多種形式，他們成功營造了“人人講安全、人人守安全”的良好氛圍，有效提升了班組成員的安全意識和技能水平。

在安全管理文化方面，檢修班注重從班組成員的安全意識、技能培訓和檢修過程安全管控入手，不斷完善檢修作業流程，細化檢修作業計劃，強化檢修措施和現場互保聯保責任制在現場的落地，實現了檢修項目的全方位安全監管。他們通過日常巡檢，提前發現設備設施潛在問題，制定預防性檢修方案，確保了煤炭銷售系統的穩定運行和節能降耗。

針對人員流動性大、新員工融入難的問題，檢修班制定了切實可行的對策，包括加強安全管理培訓、簽訂師徒合同以及定期開展技能訓練等，以保障班組的持續穩定發展。通過多項舉措的具體實施，班組安全管理水平得到進一步的提升，為公司的高質量發展提供了堅實保障。