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為深入貫徹集團工會“雙十服務”工作部署，嚴格落實“十必訪、十必賀”工作要求，1月22日上午，公司黨委書記、 董事長常波峰，黨委副書記、董事、工會主席張寬深入基層，走訪慰問了13名困難職工，用真情實意架起連心橋，以實際行動傳遞組織溫情。

“你母親的身體怎么樣？一定記得按時復診服藥……”慰問過程中，常波峰與困難職工面對面親切交談，詳細詢問他們的家庭狀況、工作生活情況及當前面臨的實際難題，認真傾聽他們的心聲訴求，并送上慰問金和新春祝福。

  在慰問現場，公司領導鼓勵困難職工要堅定信心，保持樂觀向上的心態，勇于克服暫時的困境，始終保持樂觀向上的心態面對生活與工作。在場職工深受感動，笑意融融，真切感受到一份“家”的溫暖！大家一致表態，今后將把這份關愛轉化為履職盡責的強大動力，用實際行動回報公司的關心與厚愛。

 聲聲問候暖人心扉，句句關懷驅散嚴寒。此次慰問不僅有效緩解了困難職工的生活壓力，更給予他們精神上的慰藉與鼓舞，進一步彰顯了公司“以人為本”的工作宗旨和關愛職工的國企擔當。

以行動踐初心，用真情聚人心。公司將繼續發揮黨建引領作用，持續深化“雙十服務”品牌建設，完善常態化、精準化幫扶機制，以“十必訪”“十必賀”工作為抓手，不斷拓展關愛服務維度，將關懷滲透到職工工作生活的每一個細節，切實解決職工急難愁盼問題，讓職工的獲得感、幸福感、安全感更加充實、更有保障、更可持續，為推動公司高質量發展凝聚起堅不可摧的職工力量。