發布日期：2022-07-04
點擊量：2628 作者：王瑜 來源：日前，從陜煤集團2020-2021年度紀檢監察工作表彰會上傳來喜訊，公司榮獲陜煤集團2020-2021年度紀檢監察工作先進集體，紀委書記孫保慶同志被評為陜煤集團2020-2021年度紀檢監察工作先進個人。
近年來，公司紀委在陜煤集團紀委和公司黨委的正確領導下，緊緊圍繞公司“13369”整體工作思路，建立健全規章制度，協助公司黨委推進全面從嚴治黨，聚焦主責主業，持之以恒落實中央八項規定精神，馳而不息糾治“四風”，黨風廉政建設工作扎實有效開展。
夯實“兩個責任”，營造良好政治生態。公司紀委把黨風廉政建設和反腐敗斗爭作為全面從嚴治黨的首要政治任務，找準職責定位，推動“兩個責任”落實。一是分工明確，增強責任意識。建立了黨委書記全面負責、黨委委員分工負責、班子成員履行“一崗雙責”的黨風廉政建設責任機制。二是齊抓共管，完善監督體系。貫徹落實紀檢監察“三轉”要求，健全了公司紀委統攬全局、紀委委員協作分工、紀檢監察室職能落實、支部紀檢委員、黨風廉政監督員把控基層的立體監督格局。三是重點突出，層層傳導壓力。簽訂了黨風廉政建設目標責任書，制訂了年度紀檢監察工作要點和廉政文化建設工作要點，指導全年各項工作。
開展廉政教育，提升黨員干部政治素質。公司紀委創新載體，積極開展廉政教育活動。一是開展系列宣教，發動職工廣泛參與。組織開展各類廉潔教育40場次，警示教育10場次，業務培訓3場次，建立廉政檔案125份，征集廉政類作品500余篇幅。二是開展分層施教，提高學習教育實效。領導班子堅持走基層講反腐倡廉黨課，黨委中心組學習堅持宣貫黨規黨紀。組織開展了“觀廉片、思廉潔、促廉業”廉政警示教育活動，觀看了《零容忍》《廉鑒》等10余部警示教育片。三是開展多樣教育，突出廉潔文化特色。圍繞廉政文化精品建設、“德潤陜煤”家風建設等系列活動，建設了廉政教育室、廉政文化長廊、廉政文化公園，修訂了《廉潔文化手冊》，編印了《清風和韻》黨支部廉政文化品牌創建集萃，《妙筆揚清風，翰墨繪廉韻》廉政文化建設成果匯編，著力增強廉政文化吸引力。
加強制度建設，促進權力規范運行。一是掌握新動態，落實新規定。及時對公司紀檢監察管理制度進行修訂完善，做到了上級新政、新規及時落地。二是規范新工作，出臺新制度。制定出臺了《干部作風監督管理辦法》《監督執紀踐行“四種形態”實施辦法（試行）》等10余項制度規定，督促修訂完善了“三重一大”、招投標管理辦法等規章制度，有效規范了業務管理行為。三是監督執行力，促進新提升。對黨的政治建設、組織建設、重大核心業務的研究部署進行過程監督，確保各項工作的推進落地見效。
做實日常監督，推動工作落地落實。公司紀委把省、集團公司歷次巡視巡察問題反饋作為提升黨風廉政建設工作的一次大檢驗，深入開展督導檢查10次，下發不符合項清單4個，督辦問題2條，整改問題6條。圍繞公司安全生產、經營管理、疫情防控等重點、難點和薄弱環節，開展監督檢查10次，參與事故追查調查6起，督促整改隱患188條。對疫情防控不力的12名單位負責人進行了約談提醒。在選人用人方面，堅持任前“三廉”，把好領導干部任前關。扎實開展專項治理，先后開展了落實中央八項規定精神專項檢查，物資處置、群眾利益專項監察，公務（商務）接待違規問題排查整治工作。緊盯“十項費用”、業務接待、費用報銷和職工薪酬分配等關鍵事項，堅決剎歪風、樹新風。
強化責任擔當，嚴肅監督執紀問責。堅持紀嚴于法，紀在法前。近年來，精準運用“四種形態”7人次，其中提醒談話6人次，工作約談32人次。收到信訪件3件，全部依規依紀認真辦結。緊盯年節假期、婚喪嫁娶關鍵節點，以“警示提醒、明察暗訪、專項檢查、糾錯整改”四種手段為重點，利用宣傳媒介，發送警示信息，提醒廉潔自律。嚴格執行領導干部個人事項報告制度，14名黨員干部報告了婚喪嫁娶事宜，個人事項報告率100%。累計開展干部作風整頓8次，對發現領導干部下井帶班不實、不遵守勞動紀律、重點工作任務未按要求落實等問題在公司范圍內進行了通報，做到了早預警、早發現、早處置。
加強自身建設，提高工作執行力。公司紀委堅持以“思想淬煉+政治歷練”“實踐鍛煉+專業訓練”來提升隊伍本領。認真組織開展黨史學習教育，引導廣大紀檢監察干部學史明理、學史增信、學史崇德、學史力行。通過日常學習、專題培訓、以干代訓等多種形式，加強對黨規黨紀、業務知識的學習。堅持推行“六個一”工作法，破解工作能力不足、服務基層不夠、自身執行不到位的問題，努力建設一支公正清廉、紀律嚴明、業務精通、作風優良的紀檢監察隊伍。