“李姐你看,每班的出勤、工分、獎罰、工資分配方案、以及會費收繳情況、每月工資等都一目了然,這樣大家干起工作也就更有勁了,職工清楚了,領導也就清白了。”在通維準備工區(qū)學習室,該工區(qū)職工姜艷萍說。這是該工區(qū)強化隊務公開和確保職工知情權、參與權、表達權、監(jiān)督權的一個縮影。
為堅決遏制工區(qū)管理者以權謀私、優(yōu)親厚友、吃拿卡要等問題發(fā)生,該工區(qū)黨支部嚴格落實工資分配、考勤、工分制度,并制定由隊干、班組長、紀檢委員、黨風廉政監(jiān)督員、職工共同參與的隊務公開公示制度,每月由黨風廉政監(jiān)督員和紀檢委員共同監(jiān)督檢查并通報,從而加強了該工區(qū)隊務規(guī)范化管理,鏟除了滋生“微腐敗”的土壤。
規(guī)范制度,明確責任。該工區(qū)按照公司紀委要求制定了黨風廉政建設責任制以及黨風廉政監(jiān)督員履職清單,明確了黨支部書記是隊務公開第一責任人、區(qū)長是第一實施人,遵循“及時、真實”的原則,把涉及職工利益的考勤工分、工資分配、會費收繳情況等內容,按程序通過隊務公開欄以及企業(yè)微信群及時進行公布,嚴格落實主體責任和監(jiān)督責任。
加強聯動,合力監(jiān)督。按照公司隊務公開檢查考核標準,由公司紀委、黨群、工會、人力資源部門和職工參與檢查、實施監(jiān)督,積極構建“黨委全面監(jiān)督、紀委專責監(jiān)督、支部日常監(jiān)督、全員參與監(jiān)督”不斷加強和規(guī)范區(qū)隊日常監(jiān)督工作,讓職工每一班工分、工資核算都明明白白,每一筆經費使用都清清楚楚。
加強防控,專項監(jiān)督。該工區(qū)圍繞考勤制度、薪酬分配、自備經費、庫房管理等相關規(guī)章制度執(zhí)行情況,制定了廉潔風險點防控方案,明確了具體任務措施,每月由公司紀委監(jiān)督檢查,黨風廉政監(jiān)督員和紀檢委員每月不定時檢查,從而提高該工區(qū)隊務透明度,確保了公開工作的準確性、時效性,推動該區(qū)隊管理水平持續(xù)提升,營造出風清氣正的政治環(huán)境。



發(fā)布日期:2022-07-18
點擊量:2306 作者:李宏霞 來源: