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原來以為百人能力提升培訓也不過是走過場，一陣風，沒有深度和廣度，沒有要求和約束。但真正開始后，卻與想象的大相徑庭，日常生活和學習要求十分嚴格，課程安排相當豐富，教學內容靈活接地氣，讓我不得不全力以赴，用心感悟。

開闊視野，增強認知

開闊視野使我對自身的角色定位有了新的認識，管理者應具備的素質與能力有了更深刻的理解。同時學到了很多實用的管理理念，管理知識和方法，特別是老師通過通俗易懂的案例分析講解，使我認識到目標、計劃和執行力的重要性。

增進了解，加強溝通

在十多天的集體學習中，我們來自不同崗位的54名同事，一起學習、一起訓練、一起成長，結下了深厚的友誼。在競選中，精彩絕倫的演講；在課堂上，沉浸式的討論；在生活中，彼此無微不至的關懷，讓我們都有了新的印象。精誠合作，團結共贏。

發散思維，革舊創新

創新就是生命力，企業賴之以強，國家賴之以盛。通過學習，我深刻地認識到，革舊創新，是企業發展的基本規律。作為一名普通管理人員，之前總認為做好工作，就是完成好上級交給的任務，處理好工作矛盾，雖然能夠圓滿完成，但缺乏創新思維，缺少長遠眼光，沒能深根挖源。通過這次培訓，我知道了工作要注重創新，提升辯證思維，防止落入“非此即彼”的慣性思維。總之，在以后的工作中，只要是不合理的地方都可以創新，從而提高工作效率，提升工作滿意度。

“千秋邈矣獨留我，百戰歸來再讀書”，希望在座的我們，用奮力拼搏的力量換回未來路上的坦蕩，用執著向上的芳華之貌換取更高的人生舞臺。