企管審計部完成內控制度修訂工作
為了規范公司管理行為,指導企業建立完善的管理制度和控制程序,實現企業合規運營,根據集團公司、股份公司內控體系建設要求,從5月份起企管審計部對公司自2012年以來所有的制度進行了全面梳理、規范和查缺補漏,完成了《內控管理制度匯編》綜合版,增強了公司合規運行能力。新修訂的制度分為“基本管理制度”“職能管理制度”“部門管理制度”三個部分,共計29篇,312項,內容包含了法人治理、黨建工作、企業管理、安全生產等制度。實現了公司各業務領域全覆蓋。
據悉,本次制度修訂重點是調整公司制度框架體系和結構布局,分清層級歸屬,梳理各業務制度管理的層面和范圍。并針對部門內自行制定的各類制度過多,制度之間缺少整合,部分制度缺乏可操作性等問題造成了許多制度形同虛設以及崗位職責不明確,崗位設置不夠科學合理,規章制度建設無據可循,工作流程與實際工作不符等問題,
在制度修訂中,企管審計部嚴格對照公司《內控制度》和《內控流程手冊》逐項進行全面審核,對不符合公司制度要求和流程的制度進行刪減或增補,力爭形成適應公司發展模式,明晰部門工作職責,達到科學過程管控,有效促進公司卓越績效管理提升的內控建設體系。
目前規范修訂工作已全部結束。
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發布日期:2023-06-15
點擊量:2347 作者:王信全 來源: