近年來(lái),公司深入實(shí)施人才強(qiáng)企戰(zhàn)略,堅(jiān)持把人才作為支撐發(fā)展第一資源,以海納百川的胸懷引才聚才,以不拘一格的心態(tài)重才用才,以筑巢引鳳的實(shí)招留才育才,把人才優(yōu)勢(shì)轉(zhuǎn)化為高質(zhì)量發(fā)展不竭動(dòng)力。
打造育才“夢(mèng)工廠”
公司聚力政策引導(dǎo)、平臺(tái)搭建、項(xiàng)目實(shí)施、載體推動(dòng)和技能培訓(xùn),大力引導(dǎo)各類人才奮戰(zhàn)在企業(yè)轉(zhuǎn)型發(fā)展主戰(zhàn)場(chǎng)。優(yōu)化師帶徒、首席技師等各類管理制度10項(xiàng),向每位員工拋出成長(zhǎng)成才的“橄欖枝”,讓各類人才心動(dòng)、行動(dòng)。

公司用好“三項(xiàng)制度”工具包,開(kāi)展中層管理人員、副隊(duì)長(zhǎng)、技術(shù)員等崗位競(jìng)聘,形成了人才流動(dòng)的良性機(jī)制。所有中層管理人員全部“起立”,重新競(jìng)聘上崗,確保了最優(yōu)秀的干部用在最關(guān)鍵的崗位。
公司創(chuàng)新技藝傳承模式,制定了特色化、定制化的技能提升方案。高點(diǎn)起步、階梯遞進(jìn),以強(qiáng)帶弱、以老帶新、結(jié)對(duì)幫扶、薪火相傳,形成了“金字塔式”的人才培養(yǎng)和技能提升模式。
截至目前,公司培養(yǎng)出高級(jí)技師15人,技師66人,高級(jí)工249人,中級(jí)工130人,初級(jí)工328人,其中高級(jí)工以上占比為41.9%。
搭建多元“訓(xùn)練營(yíng)”
技能大師工作室是技術(shù)人才的“孵化器”,兼具“教、學(xué)、研、討、訓(xùn)”五大功能,承擔(dān)著人才培養(yǎng)、科技創(chuàng)新、技術(shù)攻關(guān)、理論學(xué)習(xí)、實(shí)踐研學(xué)等工作。公司深入實(shí)施“青藍(lán)工程”,持續(xù)深化“大師帶技師”“技師帶高級(jí)工”的人才階梯培養(yǎng)機(jī)制,形成了“帶動(dòng)-引領(lǐng)-激勵(lì)”的循環(huán)薪火傳承模式。

堅(jiān)持“引進(jìn)來(lái)”和“走出去”相結(jié)合,邀請(qǐng)大國(guó)工匠張新停深入礦區(qū)傳藝帶徒,組織優(yōu)秀技能人員到中國(guó)兵器工業(yè)集團(tuán)等地學(xué)習(xí)交流,與中國(guó)礦業(yè)大學(xué)等高校共建實(shí)訓(xùn)室聯(lián)盟。
目前,公司技能大師工作室共有6名“煤炭行業(yè)技能大師”、1名全國(guó)技術(shù)能手和5名陜西省技術(shù)能手。
筑起展才“大舞臺(tái)”
公司通過(guò)搭建全員創(chuàng)客平臺(tái)、組建創(chuàng)新團(tuán)隊(duì)、建立創(chuàng)新管理辦法、設(shè)立創(chuàng)新專項(xiàng)資金、落實(shí)考評(píng)激勵(lì)機(jī)制等措施,給員工筑起了施展才華的大舞臺(tái)。2020年以來(lái),收集、通過(guò)全員創(chuàng)新項(xiàng)目1739項(xiàng)。該公司按照人才培養(yǎng)的新趨勢(shì)、新要求,豐富人才培養(yǎng)矩陣,投資82萬(wàn)元引進(jìn)礦井電氣和安全監(jiān)測(cè)工實(shí)訓(xùn)平臺(tái),投資52萬(wàn)元新建近60平米的智慧化通風(fēng)安全實(shí)訓(xùn)室,新投用近40平方米智能化技能大師培訓(xùn)室,形成了集“教、學(xué)、研、訓(xùn)、展”五位一體的“13311”人才培養(yǎng)基地。

深挖電子化管理平臺(tái)潛能,強(qiáng)化“素質(zhì)興安”全員考試系統(tǒng)應(yīng)用,新建“一人一檔”電子化培訓(xùn)檔案。普及使用智能化電氣技術(shù)培訓(xùn)系統(tǒng)和AR/VR虛擬現(xiàn)實(shí)系統(tǒng),多功能、多場(chǎng)景滿足礦井主力工種的實(shí)操和訓(xùn)練需求,形成了1+2大于3的電子化人才賦能平臺(tái)。
如今,在公司,不同專業(yè)特長(zhǎng)、不同職業(yè)崗位、不同能力水平的各方面人才各得其所、各展其長(zhǎng),源源不斷的人才優(yōu)勢(shì)正轉(zhuǎn)化為企業(yè)澎湃的發(fā)展優(yōu)勢(shì)。



發(fā)布日期:2023-10-30
點(diǎn)擊量:1700 作者:李楊 來(lái)源: