發布日期：2022-02-11
點擊量：1982 作者：鄭旭春 來源：新年伊始、萬象更新。春節長假過后，“節后收心”也成為了一項必要的工作，為確保切實做到人員歸位、思想回位、工作到位。通維準備工區積極號召“節后收心會”把工作的姿態從假日的放松中找回來，迅速進入狀態，切實把全部精力投入到節后工作中，為實現全年任務目標開好局。
緊思想，營造濃厚安全氛圍
2月9日，假期結束第一天，該工區以案為鑒，通過組織職工觀看《煤礦事故案例警示教育片》和《煤礦安全規程》動漫，進行事故警示教育和安全規程再學習。同時，廣大職工對照事故案例，結合崗位實際談認識、講體會，自省在安全工作中存在的問題和不足，在安全思想、作業行為等方面存在的短板和癥結，并就存在問題明確努力方向、制定整改措施，切實通過大討論，進一步增強了全體職工抓好安全生產工作的緊迫感、責任感、使命感，找準短板精準發力，在改進中，提升全區職工的安全意識和能力。
重落實，強化安全責任意識
該工區在節后第一個班前會，認真傳達公司安全生產工作指示精神，重新學習各作業規程，安全技術措施，分析井下安全風險點，嚴格執行跟、值班制度，嚴格落實安全不放心人、班前血壓測量及詢問制度，班前由黨員隊干、班組長對血壓異常、飲酒上崗和節后思想不穩定人員進行全面排查，堅決杜絕酒后上崗、帶病上崗、帶情緒上崗和疲勞作業等，使每名職工及時從節后的氛圍中走出來，以更加飽滿的熱情和實足的干勁，投入到工作中去。
抓現場，狠抓安全隱患治理
該工區針對節后特殊時期，要求全體管理人員必須做到“走動式”管理，把工作現場作為嚴防“三違”的重點防范區域，加大監督檢查的力度，對薄弱地點、薄弱環節、重點崗位重點盯防，對查出的隱患能現場整改的立即整改，現場不能整改的，以定標準、定時間、定措施的方式抓落實整改， 為節后職工迅速進入安全生產正規循環作業創造良好的條件。此外，通過班前、班后會、安全學習日等形式，組織職工學習工作面的安全隱患治理措施，熟悉避災路線，抽查崗位標準流程和安全確認，進一步筑牢安全生產防線，提升安全管理水平。