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為了增強職工安全責任意識和事故防范能力，銷售中心從強化全員安全教育入手，突出安全不放心人幫教，重抓網格化排隱除患，嚴防各類安全生產事故，助力“百日安全”。

抓教育，強化安全責任意識。該中心不斷強化“百日安全”期間的安全教育工作，充分利用班前班后會、“每周一案”警示教育、安全大講堂等形式，認真傳達公司安全會議精神，組織觀看事故案例警示教育片，增強職工的責任心和安全意識，教育職工要自覺遵守各項安全規章制度，做到人人講安全、處處要安全、事事皆安全。

重幫教，把好安全上崗關口。該中心切實把安全“不放心人”排查作為一項重要工作來抓，及時掌握職工思想波動和情緒變化，做好職工心理疏導工作，穩定職工情緒，消除不安全因素。同時，配齊電子血壓儀、體溫計和醫藥箱，堅持做好崗前職工健康檢測工作，從嚴管控好上崗前的第一道關口。

強治理，做實事故隱患排查。該中心強化日常事故隱患管控，每班做好“三必查”，即：班組高危人員和安全無把握人員必查、設備隱患必查、崗位工作環境必查。要求管理人員堅持走動式巡查，隨時掌握現場工作情況，及時消除工作中的安全隱患。建立隱患排查記錄和安全生產工作日志，抓好各類隱患排查治理，杜絕安全生產事故的發生，沖刺“百日安全”。